Regulación “Permanente” COVID-19 de Cal/OSHA: Plan de Cumplimiento para Empleadores de California

Después de varios años de lidiar con la Norma Temporal de Emergencia (ETS) de Cal/OSHA, los empleadores de California ahora enfrentan la siguiente fase en la regulación del lugar de trabajo para lidiar con el COVID-19: la nueva regulación "permanente" de Cal/OSHA que estará en vigencia durante los próximos dos años. La nueva regulación contiene muchos de los mismos requisitos que la ETS, pero está simplificada y también tiene cierta flexibilidad importante. Lo más importante es que el requisito de proporcionar "pago por exclusión" ha desaparecido. La conclusión es que los empleadores de California deberán cumplir con esta nueva regulación durante los próximos dos años. Pero no se preocupe, ¡lo tenemos cubierto! Este seminario web lo guiará a través de la nueva regulación y le brindará un plan de acción paso a paso para todo lo que necesita hacer para cumplir. ¡Comience el nuevo año con el pie derecho y asegúrese de cumplir con la nueva regulación de Cal/OSHA! Un seminario web de Fisher Phillips.